Care este întrebarea principală?

• Întrebările principale arată clar că există un răspuns „corect” către care te îndreaptă întrebarea.
• Acestea vor duce întotdeauna la informații false, deoarece respondentului nu i s-a oferit opțiunea pentru un răspuns sincer.
• Un exemplu de întrebare principală este: „Cât de mult ești mai motivat la locul de muncă atunci când primești recunoaștere?”.
• Această întrebare este configurată într-un mod în care se presupune că respondentul este motivat de recunoașterea pe care o primește.
• Răspunsul este acum obligat să evalueze cât de mult au fost mai motivați.

Consecințele întrebărilor conducătoare

• Răspunsurile la sondaj vor fi distorsionate.
• Nu veți obține rezultate sau informații noi, deoarece ați direcționat sondajul pentru a obține răspunsul dorit.

Ce să faci în schimb

• Asigurați-vă că întrebările dintr-un sondaj oferă răspunsului opțiuni pentru ca aceștia să poată alege în mod obiectiv.
• Să folosim întrebarea menționată mai sus care a fost „Cât de mult ești mai motivat la locul de muncă când primești recunoaștere?” ca exemplu.
• Pentru a preveni ca aceasta să fie o întrebare principală, ar trebui reformulată astfel: „În ce măsură vă motivează recunoașterea pe care o primiți la locul de muncă?”